השכר הממוצע במשק זינק בחודש מרץ ב-7.5% ועמד על כ-14,800 שקל, לעומת כ-13,700 שקל בפברואר – הרמה הגבוהה ביותר שנרשמה אי פעם. כך עולה מאומדן שפרסמה היום הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה. זו הפעם השלישית בלבד שהשכר הממוצע חוצה את רף 14 אלף השקלים, כאשר הפעם הקודמת הייתה בדצמבר האחרון – אז עמד על 14,338 שקל.
העלייה החדה מגיעה לאחר תקופה של דשדוש בשכר הממוצע במחצית השנייה של 2024, שבמהלכה נע בין 13 ל-13.6 אלף שקל. בדצמבר חצה לראשונה את רף 14 אלף, אך בינואר ופברואר ירד בעד 6.4% מהשיא. כעת, הנתון על מרץ מצביע על התאוששות. אומנם מדובר באומדן ראשוני המבוסס על נתונים חלקיים, אך לרוב הסטייה מהנתון הסופי זניחה.
מרץ הוא חודש שבו נרשמת בדרך כלל עלייה עונתית בשכר, בין היתר בשל בונוסים שנתיים ותגמולים לעובדים, וכן עלייה בהיקפי משרה ואפקט עונתי של הרכב העובדים במשק. ועדיין, מדובר בעלייה של 5.2% לעומת מרץ 2024, אז השכר הממוצע עמד על 14,036 שקל.
עוד עולה מהאומדן כי מספר משרות השכיר במשק עלה בחצי אחוז מ-4.039 מיליון בפברואר ל-4.060 מיליון במרץ. מדובר בעלייה של 1.3% בהשוואה למרץ אשתקד. בסך הכול, מספר משרות השכיר של ישראלים ממשיך להתאושש מאז הירידה שנרשמה באוקטובר בעקבות המלחמה בצפון – אז צנח ל-3.944 מיליון משרות.
בנוסף, הלמ"ס מפרסמת היום את הנתונים המלאים לחודש פברואר 2025. מהנתונים עולה כי השכר הממוצע למשרת שכיר בהייטק עמד על 33,697 שקל – ירידה של 1.7% לעומת פברואר 2024, אז עמד על 34,268 שקל. עם זאת, לאור הנתונים החלקיים לחודש מרץ, סביר להניח שבנתון זה תחול עליה חדה.
מספר משרות השכיר בהייטק ירד ב-0.2% לעומת ינואר האחרון, ועמד על 399.6 אלף משרות. מדובר ב-9.9% מכלל משרות השכיר במשק – שיעור דומה לזה שנרשם בינואר (9.8%). הנתון אינו כולל משרות הייטק בענפים אחרים, כמו בנקאות וביטוח.
