בשיתוף התעשייה האווירית
מאז שהייתה ילדה צעירה ט' (35) נמשכה לחלל. "תמיד אהבתי את החלל", היא משתפת בחיוך, "אני זוכרת שבתור ילדה הייתי יוצאת מהבית ומחפשת את הירח וסופרת את הכוכבים. גם כשהייתי צריכה ללמוד לבגרויות – צפיתי במקום הלימודים בתחנת החלל העולמית שהתחילה לשדר בלייב את הפעילות שלה באותה תקופה וזה היה מדהים".
כשהייתה צריכה לבחור תחום לימודים, היה לה ברור שהיא הולכת לכיוון וכך למדה תואר ראשון בגיאו-פיזיקה ומדעים פלנטריים. במהלך התואר הגיעה לעבוד בתעשייה האווירית לישראל (IAI) והיא עובדת בתפקידים מגוונים כבר למעלה מ-11 שנים. "כיוונתי גבוה ותמיד ידעתי שאני רוצה לעבוד בתעשייה האווירית כי זה מקום שהרגיש לי שגיבורי העל עובדים בו. כאלו שהופכים את הדמיון למציאות", היא אומרת ומדגישה שהיא גילתה כי "זה ממש כך".
ט' התחילה לעבוד בתחנת הקרקע ששולטת על לוויני התקשורת 'עמוס', עברה תפקידים מגוונים ומשמעותיים והיום היא מהנדסת שילובי לווין בתעשייה האווירית ולדבריה, זה חלום שמתגשם. "את מה שאנחנו בעצם עושים בצוות שלנו אפשר להשוות לרופא שנמצא בחדר ניתוח", היא מסבירה, "צריך להשתיל לב תקין בפציינט חולה ודבר ראשון הרופא צריך לבדוק שהלב תקין פונקציונלית מבחינת משקל, צבע, שהחיבורים תקינים ורק לאחר מכן הוא מתחיל לחבר אותו לכלל המערכות האחרות כמו הוורידים והעורקים ולוודא שהוא מצליח לעבוד עם יתר המערכות – עד שהלב פועם בעצמו".
בדומה למלאכת המחשבת של הכירורג, כך מתארת ט' את תפקידה ביחידת הלוויינים בחטיבת מט"ח (מערכות טילים וחלל). "אני מחברת יחידה מסוימת של הלווין למערכת אספקת החשמל ולמערכות נוספות וזה העיסוק המרכזי שלי. מעבר לכך, אנחנו עושים ניסויים בתחום הלוויינים ואני חלק מצוות של 'קמפיין השיגור', כלומר לוקחים את הלווין לאתר השיגור, מבצעים את הבדיקות האחרונות הנדרשות ועורכים את הספירה לאחור".
"אני לא רוצה לחשוב מה היה קורה בשנה הזו אם התעשייה האווירית לא הייתה קיימת"
ט' מתארת את העבודה שלה בעיניים בורקות. "זה עולה על כל דמיון", היא משתפת, "התחושה הזו, שיוצרים משהו מאפס כל יום מחדש. אני מגיעה לעבודה עם אדרנלין ויוצאת עם גאווה אדירה. כשהייתי בשלב בחירת העבודה רציתי לקחת חלק בדברים שעושים בהם את הבלתי יאומן. אני לא רוצה לחשוב מה היה קורה אם התעשייה האווירית לא הייתה קיימת, במיוחד בשנה האחרונה. אני יודעת שבזכות הדברים שאני עובדת עליהם היום – הילדים שלי בעוד כמה שנים יוכלו לישון בשקט".
התעשייה האווירית פועלת בישראל מעל לשבעה עשורים ועובדיה פועלים במרץ בייצור מערכות בחזית הטכנולוגית-ביטחונית בתחומי האוויר, החלל, היבשה, הים, תחום הסייבר המתפתח לצד פעילויובדות משמעותיות בעולם התעופה האזרחית והגנת המולדת. מעבר לפעילותה המשמעותית וההכרחית, היא מדורגת במקום ה-7 בדירוג 100 החברות שהכי טוב לעבוד בהן והיא מעסיקה כ-15,000 עובדים, מתוכם כ- 6,500 מהנדסות ומהנדסים. החברה, ובראשה המנכ"ל בועז לוי, משקיעה משאבים רבים בגיוס, הכשרה וליווי של דור העתיד של המהנדסות והמהנדסים, מתוך תפיסה שאלו מהווים את המפתח להובלת החדשנות הטכנולוגית בתעשייה הביטחונית העולמית, למען פיתוח המערכות שישמרו על בטחון המדינה בעתיד.
בשנה האחרונה התעשייה האווירית הוכיחה כמה פעילותה משמעותית, שלא לומר קריטית ערכות ההגנה המתקדמות שומרות עלינו מידי לילה, מפני איומים ממדינות האויב שמסביב. צבר ההזמנות של החברה זינק ב-2023 ל-25 מיליארד דולר והיקף המכירות הוא הגבוה ביותר אי פעם.
גם א' (36), מהנדסת מערכת בתעשייה האווירית, משתפת בתחושות דומות. "התפקיד שאני עושה מגוון מאוד וכולל ליווי פרויקט מקצה לקצה, אנחנו מקבלים דרישות מהלקוח ומתכננים מערכת לפי בקשותיו. יש לנו מקום גם לרעיונות ולהמצאות שלנו. בשונה אולי ממקומות אחרים, הפרויקטים שאנחנו עובדים עליהם הם פרויקטים שמצילים חיים ואני מרגישה את האחריות על הכתפיים. בתהליכים הארוכים שאנחנו עושים ובבדיקות הקפדניות אין מקום לטעויות. זה מעצים מאוד ונותן דרייב ובנוסף, גם מעניין מאוד".
א' משתפת שבעבודה הקודמת שלה עבדה בחברה של מערכות אולטרסאונד להרזיה. "הייתי קמה בבוקר ושואלת את עצמי: 'כן, ו..? בשביל זה אני קמה בבוקר?' חיפשתי את המשמעות", היא משתפת, "היום התחושה שלי היא שאני עושה משהו שעוזר. משהו עם שליחות. התרומה מדהימה וזה ערך שקשה למקומות אחרים להתחרות איתו. לתעשייה האווירית הגעתי לפני כשבע שנים ואני ממש אוהבת את מה שאני עושה".
עובדים צעירים, משמעות אדירה – ויכולת להתפתחות אישית וצמיחה
גם א' וגם ט' משתפות בחווית העבודה בסביבה צעירה, עם מוחות מבריקים, שמאפיינת את העבודה. "יש כאן המון צעירים. לפני שהגעתי לפה חששתי שתהיה סביבת עבודה מבוגרת אבל הופתעתי שלא. אנחנו פה מלא חבר'ה צעירים ואנחנו עושים הפי-אוור ויש פה אווירה טובה של עשייה ושל שיתוף. אנחנו אוכלים יחד צהריים בדשא בשמש, ומגיעים לעבודה בתחושת גאווה גדולה מאוד על מה שאנחנו עושים", אומרת א'. גם ט' מוסיפה מצידה ואומרת כי "זו חברה שיוצרת סביבה מיוחדת לכל הגילאים; סטודנטים, בנות שירות לאומי, אנשים צעירים – ויש אפשרות להתברג לתפקידי מפתח. יתרון נוסף בעיני הוא יכולת הניוד בין תפקידים שונים בתעשייה האווירית, רק בחטיבה שלי יש שישה מפעלים ויש אפשרויות למעבר בין תפקידים ולהתפתחות אישית".
"אין פה קטע של דורסנות", מדגישה א'. לדבריה, העובדים מבינים שהמטרה שלהם משותפת – והיא הצלחת הפרויקט. "כולנו רוצים שזה יצליח ויש כאן שיתוף פעולה מלא בין העובדים. יש כאן משהו יפה וייחודי ואנחנו מרגישים שהחברה רוצה להעצים אותנו עם תוכניות רבות וקורסים. אני לוקחת קורס לפחות פעם בשנה, למשל קורס תקשורת מחשבים או אפילו קורס ספרדית והמטרה שנתפתח כל הזמן. מבחינתי זה ראוי להערכה. גם מבחינה מקצועית, פיתוח העובדים חשוב כי המערכות שלנו חייבות להיות כמה שיותר בחזית הטכנולוגיה ולכן אנחנו חייבים כל הזמן להיות בעניינים".
ט' מסכמת ואומרת שמבחינתה – היא הגשימה את החלום שלה. "אני מכורת חלל והגשמתי את החלום שלי בזה שאני עובדת במה שאני אוהבת. אני מגיעה כל בוקר לרצפת הייצור של הלוויינים ורואה אותם גדלים ומתרגשת שהם הולכים לשמור עלינו מהחלל. נתח משמעותי מהחלום הוא שהכל יעבור בשלום. שהלוויין ישוגר כמו שצריך, יגיע למסלול כמו שצריך. אני באמת לא יודעת מה היה קורה לנו אם התעשיה האווירית לא הייתה קיימת בשנה האחרונה. יש פרויקטים ומערכות רבות מהחלל, מהאוויר, מהיבשה ומתחום הסייבר - כולם נוצרים כדי שנוכל לחיות כאן מוגנים יותר.ומה יותר חשוב מלשמור על הבית? ועוד ליהנות מזה?".
בשיתוף התעשייה האווירית
פורסם לראשונה: 08:47, 01.01.25
